DB그룹은 "Professional With Passion"을 인재상으로 내세우며, 자율과 창의를 바탕으로 권한과 책임 안에서 스스로 일을 추진하는 사람을 추구하는 패턴이 학습됐다.
역량 축으로는 영위 사업의 전문지식, 원활한 업무 추진을 위한 인적 네트워크, 혁신과 변화를 주도하는 열정과 노력 세 가지가 제시된다. 계열사 차원에서는 창의·도전, 전문성, 글로벌 역량을 핵심가치로 명시하며 글로벌 경쟁력을 갖춘 인재를 강조하는 경향이 관찰된다. 그룹 전체로는 금융(DB손해보험·DB증권)이 매출의 90%를 차지하는 금융 주도 복합그룹이면서 DB하이텍(파운드리·전력반도체)을 통해 제조업 포트폴리오를 병행하는 구조가 차별점으로 작동한다.
질문 하나하나엔 의도가 있습니다. 의도를 알면 답의 방향이 보여요.
같은 DB그룹라도 직군마다 면접관의 질문 결이 다릅니다. 지원 직군을 고르면 그 직무 질문으로 이어져요.
면접장에서 회사 흐름을 알고 있으면 태도의 진정성이 드러납니다.