회사를 떨어진다면 어떻게 하겟는가?

떨어졌을 때 첫 반응은 솔직히 자책보다 이유를 알고 싶다는 쪽이 강합니다. 감정이 오래가면 같은 실수를 반복할 가능성이 높아진다는 걸 경험으로 알고 있어서, 속상하더라도 빨리 복기 단계로 넘어가려 합니다. 최종면접에서 탈락했을 때 면접 직후 기억이 생생할 때 대화 흐름을 전부 기록해뒀는데, 두 달 뒤에 다시 읽어보니 제가 직무 역량보다 자기 자신에 대한 이야기만 반복한 패턴이 보였습니다.

준비한 것과 실제로 꺼낸 것이 달랐던 셈입니다. 다음엔 직무 중심으로 답변 구조를 바꾸고, 모르는 부분이 드러났다면 그 분야의 기초부터 다시 짚겠습니다. 면접 경험이 있는 사람에게 내 답변 스타일에 대한 피드백을 구하는 것도 병행할 계획입니다. 한 번 떨어지는 게 내가 무엇을 덜 준비했는지 알게 되는 기회라고 생각합니다.