전략 수립에서 실행까지 캠페인 전 과정을 주도한 경험이 있다면, 그 과정에서 어떤 성과를 이뤘는지 말씀해 주세요.

마케팅 동아리에서 신입 회원 모집 캠페인 전체를 기획부터 실행까지 주도한 경험이 있습니다. 전년도 모집 결과를 분석하니 지원자 수는 충분했지만 최종 합류율이 낮다는 패턴이 보였습니다. 원인을 추측해보니 지원 후 합격 통보까지 대기 시간이 길었고, 그 사이 다른 동아리에 먼저 합류하는 경우가 많았습니다. 프로세스를 단축하고, 합격자에게 커피챗 초대를 빠르게 보내는 방식으로 바꿨습니다. 채널은 기존 포스터 중심에서 인스타그램 릴스와 현 회원들의 개인 스토리로 전환했고, 메시지는 동아리 소개보다 실제 활동 장면을 중심으로 구성했습니다. 캠페인 후 지원자 수는 비슷했지만 최종 합류율이 전년 대비 30% 이상 올랐습니다. 캠페인의 성과를 설치 수나 클릭 수가 아니라 합류율로 정의한 것이 방향을 잡는 데 결정적이었다고 생각합니다.