풀타임 근무가 가능한 기간 동안 어떤 계획을 세우고 있나요?

이전 인턴 경험에서 처음부터 성과를 내겠다는 목표로 시작했다가 기본 프로세스 파악도 안 된 상태에서 제안을 먼저 해서 역효과가 난 적이 있었습니다. 속도를 내기 전에 기반을 만드는 시간이 필요하다는 것을 그때 배웠습니다. 처음 한 달은 관찰하고 배우는 데 집중하는 것이 오히려 이후 성과의 기반이 됩니다. 이후 새 직무를 시작할 때는 프로세스 파악 → 기여 가능 영역 탐색 → 작은 기여부터 시작 → 범위 확대 순서로 계획합니다.

빨리 시작하려다 오래 걸리는 것보다 천천히 기반을 쌓는 것이 결국 빠릅니다. 기반 없는 제안보다 기반 위의 실행이 훨씬 오래 갑니다. 실패가 시작 방식의 기준을 만들어줬습니다. 빨리 시작하려다 오래 걸리는 것보다 기반을 먼저 쌓는 것이 결국 빠릅니다. 기반 없는 제안보다 기반 위의 실행이 훨씬 오래 갑니다.

처음 한 달의 관찰이 이후 성과의 속도를 결정합니다.