회사 연혁에 대한 지식을 통해 기관에 대한 사전 조사 성의와 관심도를 확인한다. 단순 연도 나열이 아닌 주요 사건과 맥락을 이해하고 있는지 평가한다.
이 질문 뒤에 면접관이 확인하려는 것은 따로 있습니다.
회사가 무엇이냐는 질문에, 저는 혼자서는 못 하는 일을 여럿이 모여 지속적으로 하는 곳이라고 답합니다. 사전적 정의보다, 제가 일하며 느낀 데서 나온 답입니다. 학부 팀 프로젝트에서, 혼자라면 절반도 못 했을 걸 역할을 나눠 끝낸 경험이 있는데 그때 회사라는 게 결국 그 구조의 큰 형태라고 느꼈습니다. 다만 한 면만 보진 않습니다. 회사는 그 모임이 굴러가게 돈을 버는 곳이기도 하고, 그 안에서 사람들이 생계를 잇는 곳이기도 합니다. 이 셋이 늘 같은 방향은 아니라, 때로 부딪히는 곳이라는 점도 회사의 얼굴입니다. 거창하게 정의하진 않겠습니다. 제게 회사는 멋진 한 문장이 아니라, 혼자 못 할 일을 같이 하되 그 셋이 충돌할 때 어떻게 푸느냐로 성격이 드러나는 곳입니다. 그래서 저는 회사를 볼 때 그 충돌을 어떻게 다루는지를 봅니다.
저는 회사를 공동의 목적과 개인의 삶이 만나는 곳으로 봅니다. 회사는 분명 무언가를 이뤄 내려는 목적으로 존재하지만, 동시에 그 안의 사람들은 각자 생계와 성장이라는 다른 목적으로 모입니다. 이 둘이 겹치면 잘 굴러가고, 어긋나면 삐걱댑니다. 학부 프로젝트에서 공동 목표는 같은데 각자 원하는 게 달라 부딪힌 경험이 있어, 회사도 그 큰 판이라고 느꼈습니다. 한 면만 보진 않습니다. 회사를 이익 기계로만 보면 사람이 안 보이고, 사람 모임으로만 보면 왜 존재하는지가 비어 둘 다 반쪽입니다. 거창한 정의를 내세우진 않겠습니다. 제게 회사는 그 두 목적을 억지로 하나라 우기지 않고, 어디서 겹치고 어디서 다른지 솔직히 두는 곳일수록 건강하다는 것이고, 그래서 회사를 볼 때 그 둘을 어떻게 잇는지를 봅니다.
솔직히 회사가 무엇이냐는 한 줄로 답하기 어려운 질문이라고 생각합니다. 그래서 저는 보는 자리에 따라 답이 달라진다고 답하고 싶습니다. 일하는 사람에게 회사는 하루의 대부분을 보내는 생활의 자리고, 경영하는 쪽에는 목적을 이뤄 내는 도구며, 사회에서 보면 가치를 만들고 그 책임도 지는 주체입니다. 셋 다 같은 회사를 가리키지만 의미가 다릅니다. 그래서 회사를 한 정의로 못 박으면 반쪽만 보게 됩니다. 제가 일하며 느낀 건, 그 여러 의미가 충돌할 때 어디에 무게를 두느냐가 그 회사의 진짜 성격이라는 점입니다. 거창하게 정의하기보다, 저는 회사를 그 충돌을 어떻게 다루는지로 읽는 것이 더 솔직하다고 봅니다. 그래서 회사를 볼 때 정의보다 그 회사가 어려운 선택에서 무엇을 우선하는지를 봅니다.
답변에서 흔히 빠지는 것들 — 빠져 있으면 꼬리질문이 깊어집니다.
이 질문에 이어 한국전력공사 총무 면접관이 던질 가능성이 높은 후속 질문.
이 페이지의 질문·답변·꼬리질문은 유사 직군 채용 시장의 공개된 면접 후기·커뮤니티 게시물을 분석해 구성한 학습 자료입니다. 특정 회사가 실제로 이 질문을 출제했다는 것을 보장하지 않으며, 모든 예시는 우문현답이 직접 작성한 창작물입니다. 해당 회사의 공식 입장과는 무관합니다. 회사 측의 정정 요청이 있을 경우 24시간 이내에 응답·수정합니다.