한 단어로 표현하면 긴장한 기대감이라고 말하겠습니다. 취업 준비가 끝나지 않는 과정처럼 느껴질 때도 있고, 내가 지금 제대로 하고 있는지 잘 모를 때도 있습니다. 그게 불안으로 이어질 때도 있지만, 동시에 처음으로 내가 하고 싶은 것과 할 수 있는 것을 이렇게 구체적으로 들여다보는 시간이기도 합니다.
특히 자기소개서를 쓸 때마다 내가 어떤 사람인지를 다시 정리하게 된다는 점이 생각보다 의미 있었습니다. 돌아보니 잘한 것도 있었고, 더 쌓아야 할 것도 보였습니다.
지금 가장 많이 드는 생각은 조급해지지 말자는 것입니다. 맞는 자리에 맞는 준비가 됐을 때 가는 것이 더 오래 잘 할 수 있다고 생각합니다. 그 과정에 있다는 것 자체가 지금 할 수 있는 것을 하고 있다는 의미라고 봅니다.
다른 결도 보시겠어요?
WHAT OFTEN MISSES
이 질문에서 자주 빠지는 자리.
답변에서 흔히 빠지는 것들 — 빠져 있으면 꼬리질문이 깊어집니다.
1
떨어뜨린 옵션이 1개라도 있는가? "이게 답이었어요"만으로는 의사결정이 아니라 그냥 선택입니다.
2
선택 기준이 그 프로젝트에 한정되는가? "성능이 좋아서"는 일반론, "우리 트래픽이 X 패턴이라서"가 본인의 답입니다.
3
결과 숫자 1개를 정확히 말할 수 있는가? P95·QPS·적중률 — 무엇이든 1개. 숫자가 없으면 직감으로 한 일처럼 들리기 쉽습니다.
4
지금 다시 한다면 어떻게 할지 답할 수 있는가? "잘했다"보다 "이건 다르게 했을 것 같다"가 더 깊은 인상을 남깁니다.
FOLLOW-UPS
진짜 면접은 두 번째 질문부터입니다.
이 질문에 이어 LG서브원 영업 일반 면접관이 던질 가능성이 높은 후속 질문.
壹
예상 꼬리질문 1
취업 준비 과정에서 어떤 감정이 가장 강했나요?
貳
예상 꼬리질문 2
그 과정에서 가장 힘들었던 점은 무엇이었나요?
參
예상 꼬리질문 3
이 경험이 앞으로의 경력에 어떤 영향을 미칠 것 같나요?
NEXT
읽으셨다면, 한 번 말로 해보세요.
같은 질문으로 음성 면접을 받아보면 어디서 막히는지 바로 보입니다. 첫 면접은 무료입니다.
이 페이지의 질문·답변·꼬리질문은 유사 직군 채용 시장의 공개된 면접 후기·커뮤니티 게시물을 분석해 구성한 학습 자료입니다. 특정 회사가 실제로 이 질문을 출제했다는 것을 보장하지 않으며, 모든 예시는 우문현답이 직접 작성한 창작물입니다. 해당 회사의 공식 입장과는 무관합니다. 회사 측의 정정 요청이 있을 경우 24시간 이내에 응답·수정합니다.
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