한국토지주택공사(LH) 면접관이
던지는 질문의 결
직무 지식 즉석 검증과 청렴·공공성 가치관을 직군 가리지 않고 반복해서 확인하는 회사 결.
직무 지식 즉석 검증과 청렴·공공성 가치관을 직군 가리지 않고 반복해서 확인하는 회사 결.
한국토지주택공사(LH)가 찾는 사람.
한국토지주택공사(LH)가 공개한 인재상·핵심가치예요. 답변의 방향을 잡을 때 참고해 보세요.
LH(한국토지주택공사)의 인재상은 C.O.R.E. Leadership — 소통(Communication)·성과(Outcome)·도전(Run)·공익(Equity)으로 미래가치를 창출하는 핵심인재다. 핵심가치 TRUST: 국민중심(Together)·미래혁신(Revolution)·소통화합(Unification)·안전품질(Safety & Quality)·청렴공정(Transparency). 세부 인재상: 가치창출인·변화주도인·전문역량인. 채용 평가는 서류(내용 충실성·가치관·직무수행역량) + 면접(전문능력·업무자세·협업·문제해결) 다단계. 공공주택·도시개발·전세사기 피해자 지원 등 국민 주거생활 안전망 운영자라는 정체성이 인재 가치제안의 축이다.
한국토지주택공사(LH)는 왜 이런 질문을 던질까요.
같은 질문도 회사에 따라 의도가 달라요. 한국토지주택공사(LH) 면접관이 무엇을 보려고 묻는지 정리했어요.
한국토지주택공사(LH) 최근 소식.
면접 전 흐름을 짚어 두면 좋은 최근 이슈예요. 날짜를 확인하고 참고해 보세요.
- 2026LH 2026 임대주택 37,399호 공급 — 수도권 57% 집중총 37,399호 공급 — 건설임대 11,669호 + 매입임대 25,730호. 전체 57%인 약 2만 1천호가 수도권 집중. 정부 주거 안정 대책의 핵심 실행 주체.
- 2026-04전세사기 피해주택 매입 — 3월 995가구 월 최대전세사기 피해주택 공공 매입 3월 995가구로 월 기준 최대치. 피해자 우선매수권을 LH가 넘겨받아 경·공매로 매입 → 임대주택 공급.
- 2026-05전세사기 피해자 38,503건 — LH 8,357호 매입정부 인정 전세사기 피해자 3만 8,503건으로 증가. LH가 현재까지 8,357호 매입. 피해지원위 100차 회의 — 사회적 안전망 역할 확대.
- 2026저소득층 기존주택 전세임대 4,500가구 — 수도권 최대 1.3억 지원생계·의료급여 수급자, 한부모가족, 장애인 등 무주택 저소득 4,500가구 대상 기존주택 전세임대. 수도권 최대 1억 3,000만원 지원.
- 2026
직군을 골라주세요.
같은 한국토지주택공사(LH)라도 직군마다 면접관의 질문 결이 다릅니다.
한국토지주택공사(LH) 면접에서 자주 등장하는 질문.
직군 무관, 한국토지주택공사(LH) 전체에서 빈도가 높은 질문이에요.
본 서비스의 면접 질문과 피드백은 공개된 채용 후기·JD·커뮤니티 데이터를 학습한 AI가 생성한 것으로, 실제 해당 기업의 공식 면접 자료가 아닙니다.