問 포스코인터내셔널 · 글로벌 일반 · 인성·가치관 · 2018년
지난해 영업이익이 얼마인지 알고 있나요 지원 기업의 주요 재무 수치를 파악하고 있는지를 확인한다. 입사 전 기업 분석을 얼마나 구체적으로 수행했는지를 평가한다.
이 질문으로 모의면접 한 번 해보기 INTENT 면접관이 진짜로 보는 건 답이 아닙니다. 이 질문 뒤에 면접관이 확인하려는 것은 따로 있습니다.
01
영업이익을 알고 있는가?
지난해 영업이익에 대한 인식이 답에 있어야 합니다. 없으면 면접관이 '그 이유는 무엇인가요?'를 추가로 묻는 경우가 자주 보입니다.
02
업계 동향을 파악했는가?
해외영업에 대한 업계 동향을 알고 있는 흔적이 있어야 합니다. 없으면 면접관이 '어떤 자료를 참고했나요?'를 추가로 묻는 경우가 많습니다.
03
자신의 역할을 설명할 수 있는가?
본인이 해외영업에서 맡았던 역할이나 기여에 대한 설명이 있어야 합니다. 없으면 면접관이 '구체적으로 어떤 일을 했나요?'를 추가로 묻는 경우가 자주 보입니다.
04
전략을 어떻게 세웠는가?
영업 전략을 수립한 경험이 있는지 그 과정에 대한 흔적이 있어야 합니다. 없으면 면접관이 '어떻게 진행했나요?'를 추가로 묻는 경우가 자주 보입니다.
읽기만 해도 충분하지만, 한 번 말로 해보면 다릅니다.
이 질문 그대로 음성 면접으로 받아볼 수 있어요. 첫 면접은 무료입니다.
WHAT OFTEN MISSES 이 질문에서 자주 빠지는 자리. 답변에서 흔히 빠지는 것들 — 빠져 있으면 꼬리질문이 깊어집니다.
1
떨어뜨린 옵션이 1개라도 있는가? "이게 답이었어요"만으로는 의사결정이 아니라 그냥 선택입니다.
2
선택 기준이 그 프로젝트에 한정되는가? "성능이 좋아서"는 일반론, "우리 트래픽이 X 패턴이라서"가 본인의 답입니다.
3
결과 숫자 1개를 정확히 말할 수 있는가? P95·QPS·적중률 — 무엇이든 1개. 숫자가 없으면 직감으로 한 일처럼 들리기 쉽습니다.
4
지금 다시 한다면 어떻게 할지 답할 수 있는가? "잘했다"보다 "이건 다르게 했을 것 같다"가 더 깊은 인상을 남깁니다.
FOLLOW-UPS 진짜 면접은 두 번째 질문부터입니다. 이 질문에 이어 포스코인터내셔널 글로벌 일반 면접관이 던질 가능성이 높은 후속 질문.
壹
예상 꼬리질문 1
지난해 영업이익이 기대에 미치지 못했다면 이유는 무엇인가요?
貳
예상 꼬리질문 2
다른 경쟁사와 비교했을 때 어떻게 평가하시나요?
參
예상 꼬리질문 3
영업이익 향상을 위해 어떤 전략을 세우셨나요?
NEXT
읽으셨다면, 한 번 말로 해보세요.
같은 질문으로 음성 면접을 받아보면 어디서 막히는지 바로 보입니다. 첫 면접은 무료입니다.
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