A
약 60초
ERP 운영 보조 경험으로 변경 관리와 프로세스 준수 중요성 체득
ERP SM이나 ITO 운영을 직접 경험하지는 않았지만, 인턴 때 내부 ERP 시스템 운영 보조 작업을 통해 유사한 환경을 접했습니다. 가장 크게 배운 건 변경 관리가 기능 개발만큼 중요하다는 점이었습니다. 운영 환경에서 작은 설정 변경이 예상치 못한 영역에 영향을 주는 경우가 있었고, 변경 전 검토와 기록이 없으면 문제 원인 추적이 어렵다는 걸 직접 경험했습니다.
변경 요청 절차를 지키면서 테스트 환경에서 먼저 검증하는 흐름을 익혔고, 운영 시스템의 안정성은 기술 수준보다 프로세스 준수에서 결정된다는 걸 배웠습니다. 지금도 운영 작업 전에 롤백 계획을 먼저 확인하는 습관이 남아 있습니다.
이 결의 특징
첫 직장 경험에서 큰 과제로 결과를 내지 못한 실수를 명확히 인정하고, 그 뒤 2주 단위 쪼개기로 성공한 경험을 구체적으로 제시합니다.
이 결이 통하는 자리
큰 목표와 단기 성과의 균형을 현장 경험으로 배웠다는 흔적이 있을 때 통합니다.