보수적 문화로 알려진 기업에 지원한 이유를 통해 지원자의 조직 문화 이해와 적응 의지를 확인한다. 맹목적 지원이 아닌 현실 인식 위의 선택인지를 본다.
이 질문 뒤에 면접관이 확인하려는 것은 따로 있습니다.
보수적인 문화가 있다는 걸 알고 지원했습니다. 오히려 그 점이 선택 이유 중 하나였습니다. 빠르게 바뀌는 환경에서 일하는 것도 좋지만, 초기에는 검증된 프로세스 안에서 기초를 제대로 배우는 것이 더 중요하다고 생각했습니다. 절차를 무시하는 방식은 단기적으로 빠르게 보여도 나중에 리스크가 됩니다.
큰 조직에서 구조를 이해하고 그 안에서 기여하는 방법을 먼저 익히고 싶고, 그 환경을 제공하는 곳이 여기라고 생각합니다.
답변에서 흔히 빠지는 것들 — 빠져 있으면 꼬리질문이 깊어집니다.
이 질문에 이어 삼성전자 일반 연구개발 면접관이 던질 가능성이 높은 후속 질문.
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