이 질문 뒤에 면접관이 확인하려는 것은 따로 있습니다.
국제 비즈니스의 법적 함의에 대해 내부 이해관계자에게 조언한 경험은 없습니다. 국제 통상법 수업에서 기업이 해외 사업을 펼칠 때 어떤 법적 리스크가 생기는지 사례를 통해 공부했습니다.
수업에서 가장 인상 깊었던 건 법적 조언이 법률 용어를 설명하는 것이 아니라, 그 법률이 사업 결정에 어떤 영향을 주는지를 설명하는 것이어야 한다는 점이었습니다. 사례에서 법무팀이 계약 조건의 리스크를 상세히 정리했는데, 사업팀이 이해하지 못해서 결국 같은 조건을 그대로 수락한 경우가 있었습니다. 법적 설명이 아무리 정확해도 듣는 사람이 이해하지 못하면 의미가 없다는 걸 그 사례에서 배웠습니다. 처음에는 법적 정확성이 가장 중요하다고 생각했는데, 전달 방식이 그만큼 중요하다는 걸 알게 됐습니다.
실제 조언 경험은 입사 후에 쌓겠습니다.
국제 비즈니스의 법적 함의를 내부 이해관계자에게 직접 조언한 경험은 없습니다. 다만 수업 발표와 팀 과제에서 비전공자에게 법적 개념을 설명하는 연습을 한 경험이 있습니다.
팀 프로젝트에서 경영학 전공 팀원에게 계약 해지 조건의 법적 의미를 설명해야 했는데, 처음에 법률 용어 중심으로 설명했다가 팀원이 이해하지 못했습니다. 그래서 '이 조건이 있으면 이런 상황에서 상대방이 계약을 파기할 수 있다'는 사업 영향 중심으로 다시 설명했더니 바로 이해했습니다. 같은 내용이라도 법률 관점과 사업 관점으로 전달하는 방식이 다르다는 걸 그때 배웠습니다. 법적 조언이 효과를 내려면 듣는 사람의 맥락에 맞게 번역돼야 한다는 원칙을 그때 세웠습니다.
입사 후 실제 조언 경험을 쌓겠습니다.
국제 비즈니스 법적 함의에 대해 조언한 경험은 없습니다. 법학을 전공하면서 국제 계약과 무역 관련 법률을 공부했고, 이 내용을 어떻게 전달해야 하는지도 관심을 갖게 됐습니다.
공부하면서 흥미로웠던 건 같은 계약 조건이라도 어느 국가 법이 적용되느냐에 따라 해석이 달라질 수 있다는 점이었습니다. 사업팀 입장에서는 '이 계약이 유효한가'가 관심사인데, 법률가 입장에서는 '어느 법원에서 어느 법을 기준으로 판단하는가'가 먼저 오는 질문이라는 차이가 있었습니다. 이 관점 차이를 좁히는 것이 내부 이해관계자에게 조언할 때 가장 어려운 부분이라는 걸 이해했습니다.
실제 조언 경험은 입사 후에 쌓겠습니다.
답변에서 흔히 빠지는 것들 — 빠져 있으면 꼬리질문이 깊어집니다.
이 질문에 이어 SK biopharmaceuticals 변호사 면접관이 던질 가능성이 높은 후속 질문.
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